Повна версія

Головна arrow Соціологія arrow КОРПОРАТИВНА СОЦІАЛЬНА ВІДПОВІДАЛЬНІСТЬ: ТЕХНОЛОГІЇ ТА ОЦІНКА ЕФЕКТИВНОСТІ

  • Увеличить шрифт
  • Уменьшить шрифт


<<   ЗМІСТ   >>

«НОМІНАЦІЇ» ЕСІСП: НАПРЯМКИ СІ І СП.

Можна виділити наступні «номінації» (вектори, напрямки) в оцінці ефективності СІ і СП:

  • 1. СІ і СІ «для себе» у тому числі відповідальність перед споживачами; вкладення в людський капітал (у тому числі: зростання компетентності, кваліфікації, освіти, охорона праці і здоров'я, розвиток корпоративної культури); сумлінну ділову практику (у відносинах із споживачами, партнерами, інвесторами, конкурентам).
  • 2. Зовнішні СІ і СП У тобто інвестиції в розвиток зовнішньої соціального середовища, включаючи охорону навколишнього середовища (екологія та безпека); благоустрій та ЖКГ; соціальний захист і підтримку дітей, юнацтва, соціально залежних груп населення; культуру і мистецтво; освіта; релігійну діяльність; охорону здоров'я; спорт; здоровий спосіб життя.

ВІДПОВІДАЛЬНІСТЬ ПЕРЕД СПОЖИВАЧАМИ.

Ця форма СП піддається виміру в простих показниках, які можуть бути згруповані таким чином.

  • 1. Кількість (обсяг): обсяг соціальних інвестицій але цього наіравленію / кількість охоплених ними (тис. Руб. / Чол.).
  • 2. Якість : гарантійний ремонт від загального річного обороту (%); повернення (%); сертифікати якості (їх кількість); перемоги, нагороди (кількість нагород); відсутність судових позовів (кількість позовів); гуманітарна експертиза реклами (кількість експертиз).
  • 3. Ефективність : реалізація продукції (у вартісних або натуральних показниках); популярність ( «publicity») (%): негативні публікації в ЗМІ (зниження в%); позитивні публікації в ЗМІ (зростання в%).
 
<<   ЗМІСТ   >>